以身作則，就是以自己的行為做榜樣，要求別人的事情自己先做到。
生活中，人們總是愿意做一些自己相信會實現的事情，而不相信的事情根本就不會去做，即使是開始做 了也不會全力以赴。比如：顧客相信公司的產品，是因為產品的好處可以體驗到；相信無限極事業，是因 為看到許許多多伙伴獲得了成功；伙伴相信市場領導人，往往是因為領導人能說到做到，以身作則。
把“說”和“做”連接起來，是贏得他人信任的基礎。“說”過之后，“做”才是最實在、最務實、最能讓人信服的，這就是以身作則的魅力所在。
以身作則，是表明自己的態度和信心，讓他人通過你的行動了解你的為人，相信你做的事，進而愿意信任、認同和支持你，樂意與你合作。
作為一件事情的牽頭人或一個集體的領導人，只有你率先示范做榜樣，才會更有效地影響其他人，推動事情或集體的發展。
所以，你在給顧客推薦產品前，自己要先體驗、喜愛產品；你要求伙伴相信無限極事業前，自己要先相信；你要求伙伴有夢想、有目標、努力晉級前，自己要先樹立夢想和目標，不斷取得好業績和職級晉升，讓伙伴看到你的成長和進步，信任你，爭相以你為榜樣，并且在你的幫助下制定明確目標， 成功晉級，共同成長、進步，帶動市場發展。
以身作則是自信的體現，是負責任的開始，更是一種自律的品德。如果我們每個人凡事都能以身作則，人與人之間就會更信任、社會更有秩序，世界更和諧美好！
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